Abbruchgedanken von Promovierenden

Strukturanalyse des Promotionsprozesses – Promovieren von A wie Abbruchgedanken bis Z wie Zuversicht

Der Weg zu einer erfolgreichen Promotion ist lang und oft steinig. Der Prozess birgt das Risiko, dass sich manche Herausforderungen zu Krisen auswachsen, in denen man alles hinschmeißen möchte. Den eigenen Promotionsprozess einer Strukturanalyse zu unterziehen, kann ratsam sein, um Ursachenforschung bezogen auf (Un)Zufriedenheiten oder sogar Abbruchgedanken zu betreiben. Dadurch erhält man einen Überblick über die aktuelle Situation und kann sich Lösungen für akute Probleme erarbeiten.

Dieser Workshop/Dieses Beratungsangebot unterstützt Promovierende in der aktiven Gestaltung ihres Promotionsprozesses, in Phasen der Orientierungslosigkeit und hilft bei der Ziel- und Entscheidungsfindung.

Inhalte:

  • Anwendung des Tools: Strukturanalyse des eigenen Promotionsprozesses

Zielgruppe: Promovierende
Format: Workshop oder Einzelberatung, Online oder Präsenz
Dauer: 4 Std. Workshop und 2,5 Std. Einzelberatung
Gruppengröße: max. 12 Teilnehmer*innen für Workshop
Sprache: Deutsch

Abbruchgedanken und Abbrüche von Promotionsvorhaben

Der Weg zu einer erfolgreichen Promotion ist oft steinig und birgt das Risiko eines vorzeitigen Abbruchs. Zwischen einem Viertel und der Hälfte der Promovierenden denkt bereits während des Promotionsprozesses an den Abbruch des Vorhabens. Abbruchgedanken werden jedoch nicht thematisiert, weder von den Promovierenden während des Abbruchprozesses noch rekapituliert im System, wenn der potenzielle zu einem tatsächlichen Abbruch geworden ist. Es ist also wichtig frühzeitig für das Thema zu sensibilisieren.

Der Vortrag gibt einen Überblick über den aktuellen Wissensstand und die Herausforderungen im Promotionsprozess, die potenziell zum Abbruch der Promotion führen können. Zugleich leistet er Hilfestellung einen Austausch darüber initiieren, welche Ressourcen, Strategien und (externe) Angebote genutzt werden können, um Abbruchgedanken lösungsorientiert zu begegnen.

Inhalte:

  • Ausgangslage: Was wir (nicht) wissen über die Promotion und den Abbruch!
  • Die Krise als Normalfall in der Betreuung und Abbruchgedanken als Tabuthema
  • Abbruchgedanken: Wer denk unter welchen Bedingungen an den Abbruch?
  • Der Abbruchprozess und die kritischen Ereignisse
  • Bewältigungsstrategien im Promotionsprozess
  • Vorstellung des Tools: Strukturanalyse des (eigenen) Promotionsprozesses

Zielgruppe: Promovierende oder Betreuungspersonen
Format: Vortrag und Diskussion, Online oder Präsenz
Dauer: 1 – 2,5 Std.
Gruppengröße: max. 12 Teilnehmer*innen für Workshop
Sprache: Deutsch

Haben Sie Interesse? Sprechen Sie mich für ein individuelles und unverbindliches Angebot an. Ich freue mich auf Ihre E-Mail!